中途採用
- REQUIREMENTS -
社内SE
募集職種 | 社内SE |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | フリーWi-Fiなどの通信サービスを提供している当社。社内SEとして基幹システムの開発に携わっていただきます。システムを使う社員の声をもとに改修してください。その他、ヘルプデスク業務やサービスの管理システムの改修なども担当。ITのチカラで会社を支える大切なポジションです。 【1】基幹システムの開発業務 売上・原価管理、顧客管理、エンドユーザーの問い合わせ管理といった機能を持つ基幹システムに携わります。システムを使う社員から「この入力項目もあると便利」といった要望が届きますのでチームでその内容をチェック。優先順位をつけて機能追加の開発を進めましょう。要件定義・設計・プログラミングまで一貫して対応できるため、ユーザーの声をもとにシステムをブラッシュUPできる良さがあります。 【2】ヘルプデスク業務 社員の入退社や人事異動に伴って、パソコンのセッティングやアカウント管理なども担当。拡大期を迎えているため、こうした業務も会社を支える上で大切です。 【3】提供サービスのシステム改修 「接続画面が開かない」といった当社が提供しているフリーWi-Fiサービスにエンドユーザーからの声を営業担当経由でいただくことも。その際は、専用ページのドメインをチェックするなどして改修を行ないます。 【開発環境】 言語:VB.net、SQL 等 ミドルウェア:Windows Server、SQL Server 等 開発環境:Visual Studio等 |
応募資格 | 学歴不問 <業種未経験者、第二新卒者歓迎> 【必須(MUST)】 ・VB.NETでの開発経験がある方 【歓迎(WANT) ・WindowsやLinuxでのサーバ構築・運用経験がある方。 ・エンジニアとして豊富なスキルと経験、活動歴を備えた方。 ・ビジネス全体を視野に入れてシステム設計・開発を推進できる方。 |
給与 | 経験とスキルを考慮し面談の上決定 ※半年に一度賞与+昇給のチャンスがあります。(昇給は入社2年目以降) |
待遇 | 給与改定年2回(1月・7月) 賞与年2回(1月・7月) 通勤交通費(上限:4万円/月) 残業手当 家族手当(配偶者:2万円/月、子1人:1万円/月) 役職手当 資格手当 |
福利厚生 | 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度 産前産後・育児休暇制度・リフレッシュ休暇 |
勤務地 | 東京オフィス(港区芝大門) |
勤務時間 | 9:45~18:45 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、お客様サービス部シフト制 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日120日以上! |